工作服定制设计思路和原则

伴随着社会经济发展，工作服早已变成大家日常生活经常可以看到的服饰了，大家会发觉许多知名品牌的服饰设计上全是不一样的。好的工作服定制图案设计不仅能够塑造企业品牌形象。还能够协助公司“节约”品牌推广花费。从图案设计设计到样式的挑选都是立即危害工作服最终展现出去的实际效果，那麼定制工作服图案设计设计必须留意什么?

一、工作服定制设计构思
1、工作服定制图案设计——商标logologo
商标logo类有很多国际名牌。工作服她们复印出去。图案设计这不仅就是你自身的商标logo。工作服具备宣传广告和装饰设计的作用。商标logo纯碎是标识商品来源于和企业荣誉的标示。它的造型设计简易、精巧，在一瞬间最非常容易鉴别文化底蕴的视觉效果語言实际效果，因而商标logo是企业商品的品牌代言人。一个好的商标logo。
2、工作服定制图案设计——文本logo
文本是人类发展史发展的关键专用工具，也是人们文化艺术的结晶体之一。它是纪录和表述人和人之间的沟通交流的代表。文字是一种十分时兴的视觉效果語言，由于文字具备悠久的历史工作经验，使文字具备形象艺术的美。它是文化交往的关键宣传者，不论是哪些。工作服图案设计设计或是其他类型。设计它担负起沟通交流作用的关键每日任务。字体样式样子是。工作服文字类型。图案设计设计关键是。字体样式的精神实质是根据艺术美学原素来提升文字的视觉效果风采。不论是汉语还是英文，阿拉伯数都历经了。设计人的定义和观念与时期的融合是实际的。
3、工作服定制图案设计——综合性logo
综合性融合文本、美术绘画、拍摄、电子计算机技能等，是给人们产生视觉效果美丽的最好是方式。它的作用是吸引住每一个人的专注力，并造成观众们的心理反应，以吸引住她们从照片和文本。工作服你的。图案设计做到时尚潮流个性化和文化底蕴的实际效果。
二、工作服定制设计原则
1、服饰定制的图案设计应以简约艺术创意主导，好的艺术创意可以吸引住顾客的目光，好的图案设计能够立即公司设计用意。
2、一般定制服饰的图案设计加工工艺关键有：刺绣加工工艺与服装印花加工工艺，选用不一样的加工工艺，制作出去的实际效果也就不一样。
3、工作服定制图案设计色彩搭配最好是不必超出三色，那样配搭出去的服饰会更有艺术美。
4、工作服定制图案设计位置
（1）胸脯：一般置放在胸脯的logo图案，全是以极简风格来做为成件工作服的亮点，不容易让人感觉图案设计logo很大而给人太明显的宣传策划感，
（2）反面：能够置放一个很大图案设计，即醒目又趣味，可以给人一种“明显的冲击性感”，特别适合品牌形象插图等公司应用。
5、多功能性：工作服定制的原则最先是有确立的多功能性：对于特殊行业的公司而言，能够合理减少环境要素的危害，进而降低对身体产生的危害。
6、目的性
工作服设计计划方案的规范就是有建立的目的性，针对不一样生产制造制造行业、同行业竞争不一样公司、同公司不一样岗位、同岗位不一样真正真实身份以及性別等。其次根据设计计划方案不同点，例如什么样的人穿、穿时间、穿用底点、为什么穿、穿什么、做什么等。
通俗易懂点说根据工作服设计计划方案可以掌握是什么群体也就是说什么制造行业、什么技术人员。
这里的“人“在工作服上具体表现为一个群体，一个一部分、一个阶层、其工作上特性。自己与群体设计设计风格、生理与心理需求、政治经济学知名度、人文素质等。针对设计计划方案要求具体而不尽相同。时间与详细地址则是职位的大环境与小环境因素，时间有一年四季，白天与晚上之别，详细地址则具体表现为地域性的大环境与具体工作中里时的小地理环境。
7、合理化
除一部分价钱较为贵的工作服，如独特的礼仪常识服、独特服外，绝大多数工作服要求其具有合理的价格特性提高，即与设计计划方案选用的面料级別．款式多元性．制作加工工艺难易度等方面综合型比照。在一样形式美与作用必要条件下，设计计划方案工作服要尽可能操纵成本费，从款式、原料、制作难易度、服饰结构等从细着手。
8、审美观性
工作服审美观念性由服饰精神性这一相关性管理决策，工作服的分类标准工作服是指从业人员工作中里时服装的一种能标明其职位特性的专用服饰。具有应用性、代表性、感染力、防护力、合理化、观赏性等特点。重要有以下好几个种类：